Wir suchen nicht einfach Mitarbeiter, sondern engagierte, kreative und mitdenkende Menschen, die ihre Chancen in einem innovativen mittelständischen Unternehmen nutzen wollen. Wir bieten eine starke Gemeinschaft mit einer Plattform, die persönliche Weiterentwicklung für kreative Menschen mit Ideen und Zielen fördert.
Ihre Verantwortung:
Ihr Aufgabenschwerpunkt liegt in der Planung von Passiven Infrastrukturen mit LWL und Kupfer. Ebenfalls gehört die Koordination und Führung eines 8 köpfigen Infrastruktur-Teams zu ihren Hauptaufgaben.
Ihr Aufgabenschwerpunkt liegt in der Planung von Passiven Infrastrukturen mit LWL und Kupfer. Ebenfalls gehört die Koordination und Führung eines 8 köpfigen Infrastruktur-Teams zu ihren Hauptaufgaben.
Ihre Aufgaben:
- Vor-Ort-Besichtigungen, Erfassung des Material- und Zeitaufwands
- Unterstützung bei der Angebotserstellung
- Kalkulation und Nachkalkulation von Projekten
- Erstellen abrechnungsfähiger Aufmaße
- Kundenbetreuung und Beratung bei der Erweiterung der passiven Infrastruktur
- Einhaltungen von Normen und Qualitätssicherung
- Auswahl neuer Produkte und Herstellergespräche
- Bereitstellung aller relevanten Informationen im Warenwirtschaftssystem
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker-, Elektro-Meister (m/w/d) oder vergleichbar
- Berufserfahrung in Verkabelungsprojekten
- Bereitschaft für flexible Arbeitseinsätze
- Ihre qualitäts-, lösungs- und kundenorientierte Vorgehensweise zeichnet Sie aus.
- Kommunikative Eigenschaften und logisches Denkvermögen gehören zu Ihrer persönlichen Ausstattung.
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sind Voraussetzung
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung, Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Geringe Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland
- Sicher im Umgang mit MS Office Produkten
Wir bieten:
- Einen Arbeitsplatz in einem mittelständischen renommierten IT-Unternehmen
- Flache Hierarchien & flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Homeoffice
- Förderung fachspezifischer Kenntnisse und individuelle Weiterbildungsangebote
- 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche
- Sicherer Arbeitsplatz und leistungsgerechte Bezahlung
- Firmenwagen
Senden Sie uns Ihre Bewerbung
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihrem frühsten Eintrittstermin, gerne per Mail an: [email protected].